לאור מצב החירום בעורף והיעדרות עובדים ממקומות עבודה, חתם שר העבודה ביום 3 במרץ 2026 על היתר כללי להעסקת עובדים בשעות נוספות (הוראת שעה) לפי חוק שעות עבודה ומנוחה.
עיקרי ההיתר
- ניתן להעסיק עובדים עד 67 שעות עבודה בשבוע (כולל שעות נוספות)
- מכסת שעות נוספות חודשית מוגדלת עד 90 שעות
- ניתן להעסיק עובד עד 14 שעות ביום (במקום 12), בכפוף להסכמת העובד ומתן הפסקה נוספת במהלך יום העבודה
תנאים למעסיקים עם מעל 20 עובדים
ניתן להפעיל את ההיתר אם מתקיים אחד התנאים:
- לפחות 20% מעובדי החברה נעדרים מסיבות שאינן תלויות במעסיק
- בעבודה במשמרות – לפחות 20% מהעובדים באותה משמרת נעדרים
התנאי אינו חל על מפעלים חיוניים בעלי אישור תקף.
חריגים
ההיתר אינו חל על מעסיקים בענפי: בנייה, תשתיות, ציוד מכני הנדסי, עבודות ציבוריות ושיפוצים.
תוקף ההיתר
ההיתר בתוקף עד 12 במרץ 2026, או עד לסיום ההכרזה על מצב מיוחד בעורף, לפי המוקדם.
הנחיות פיקוד העורף
נכון לעדכון האחרון, הנחיות פיקוד העורף הוארכו עד 7 במרץ 2026 בשעה 20:00, וכוללות בין היתר:
- שהייה בקרבת מרחבים מוגנים
- איסור התקהלויות
- הפסקת פעילות חינוכית
- פעילות במקומות עבודה רק כאשר מדובר במשק חיוני