תשלום עבור יום בחירות
יום בחירות הוא יום שבתון לכלל העובדים במשק, למעט שירותים ציבוריים שיפעלו כסדרם. זמן השבתון הוא זמן שעות ההצבעה, מ-07:00 עד 22:00.
שינויים במערך הניכויים לשנת 2013
#myIframe {
width: 100%;
}
@media screen and (min-width: 768px) {
#myIframe {
width: 50…
עדכון ההפרשות לפנסיית חובה
#myIframe {
width: 100%;
}
@media screen and (min-width: 768px) {
#myIframe {
width: 50…
הבהרת רשות המיסים לעניין הקצאות שלפני 24 ביולי 2012
הרינו להביא לתשומת לבכם הבהרה חשובה שפורסמה על ידי רשות המיסים ביום 6 בנובמבר 2012 לעניין אופן הפקדת מניה או זכות לרכישת מניה, באמצעות נאמן, ביחס להקצאות שקדמו ליום 24 ביולי 2012.
פיצוי תושבי הדרום: עובדים- יקבלו שכר, מעסיקים- פיצוי על הנזקים
ההסתדרות הגיעה להסכמה עם המעסיקים ומשרד האוצר, על פיצוי לעובדים ולמעסיקים בדרום עקב מבצע "עמוד ענן". מעסיקים יקבלו פיצוי רק לאחר ששילמו את שכר העובדים. ועדת הכספים תאשר תקנות לתשלום הפיצוי.
הטבות מס לבעלי שליטה – בעקבות תיקון 190 לפקודה
תיקון 190 לפקודת מס הכנסה, שנכנס לתוקף ביום 01.01.2012, נועד לשם השלמת הרפורמה לעידוד אפיקי החיסכון לקצבה על פני אפיקי חיסכון אחרים, ולהיטיב עם הפורשים.בנוסף, מתייחס התיקון גם לבעלי שליטה ומאפשר הגדלת הטבות המס לאוכלוסייה זו שקופחה עד כה.
מיסוי הכנסות משכר דירה
הכנסתך משכר דירה למגורים עולה על 4,910 ש"ח ?רצוי שתקרא מאמר זה!תקרת הפטור הנמוכה יחסית (4,910 ש"ח) מכניסה אל תוך רשת המס אלפי משפחות אשר אנו בספק אם הן מודעות לחבות המס החלה עליהן וחובות הדיווח הנגזרות מכך.
תיקון 195 לפקודה – מס על הכנסות גבוהות
ביום 6.8.2012 התקבל בכנסת חוק לצמצום הגירעון ולשינוי נטל המס (תיקוני חקיקה), התשע"ב–2012.מטרת התיקון הינה להגדיל את נטל המס על הכנסות גבוהות על מנת להגדיל את היקף הכנסות המדינה ממיסים, תוך צמצום גרעון קופת המדינה.
העלאת שיעור המע"מ ל- 17% החל מיום 01.09.2012
החל מיום 1.9.2012 צפוי שיעור המע"מ לעלות מ- 16% ל 17% .בחוזר זה מובאות בפניכם הנחיות כלליות לעניין מועד החיוב במע"מ ושיעורי המע"מ שיחולו החל מ 1.9.2012 בהתאם לסוגי העסקאות השונים.
עדכוני רשויות המס בעניין חובת הדיווח לנאמן לפי סעיף 102
לידתה של אפליקציה ברעיון. אבל על רעיון לא ניתן להגן באמצעות זכויות יוצרים, פטנט, או דרך אחרת כלשהי. אז…. כיצד ניתן להגן על אפליקציה בטרם נכתבה?
קיום הליך שימוע לעובדים במגזר הפרטי
כאשר מעסיק במגזר הציבורי, מעוניין לפטר עובד קבוע, עליו להודיע מראש לעובד על קיום שימוע, בו יפורטו הטענות שבעטיין רוצים להפסיק את עבודתו; במועד זה תינתן האפשרות לעובד לעיין בכל החומר הנוגע לנימוקי פיטוריו וזמן סביר להכין את תגובתו וטיעוניו הנגדיים.העובד רשאי להגיב בכתב או להשמיע את טיעוניו בעל-פה. במקרה בו יתקיים השימוע בעל-פה, רשאי העובד, במידה והוא מעוניין בכך, להגיע לשימוע עם אדם מטעמו (כגון: עורך-דין, נציג ועד עובדים וכדו'), אולם ללא עדים. בתום השימוע יש להכין פרוטוקול של ישיבת השימוע תוך גילוי מכלול השיקולים שהביאו להחלטה האם פטר את העובד.
המשבר בגוש היורו וסיכוני שוק
למשבר הפיננסי בגוש היורו עשויות להיות השלכות חשבונאיות שונות על הדוחות הכספיים של חברות ישראליות.על רקע זה פרסם סגל הרשות לניירות ערך הבהרה בעניין הצורך להתייחס להשפעות השונות בתקופת הדיווח ולאחריו.